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投稿者: 管理者
相手を思いやる話し方とは? ~その3〈気づきのプログラム〉
投稿日:相手を思いやるってどういうこと? 前章までのところでは、日常的には何の問題もなく、日本語の勉強も意欲的にこなすお二人ですが、時としてそのストレートすぎる表現で相手を、特に日本人をチクリとやってしまうこ … “相手を思いやる話し方とは? ~その3〈気づきのプログラム〉” の続きを読む
相手を思いやる話し方とは? ~その2〈問題の顕在化〉
投稿日:<問題の顕在化>直接的な表現はいいのか悪いのか。 前章では、相手と議論することが大好きなお二人が、我々日本人と軋轢を生む素地を持っているということをお伝えしました。本章ではそんなお二人が … “相手を思いやる話し方とは? ~その2〈問題の顕在化〉” の続きを読む
相手を思いやる話し方とは? ~その1〈現状〉
投稿日:前回は「日本語の知識があるからといって周りとうまくやっていけるわけではない」という事例についてみていきました。さて第2回では「悪気はないのに嫌な印象を与えてしまう」という事例についてご紹介します。 … “相手を思いやる話し方とは? ~その1〈現状〉” の続きを読む
(2)海外における日本語教育の実情
投稿日:現地日本語教育スタッフとは? 前回第1話では、なぜある一定の資格をとるほどの海外人材の方が、実際に日本人と協働する職場で上手く意思疎通が取れないのか、という疑問を呈しました。第2話では、現地の日本 … “(2)海外における日本語教育の実情” の続きを読む
日本語インストラクター研修 in ベトナム
投稿日:ここでは、ベトナムでの現地日本語インストラクター研修を受けられた受講者さまのインタビューの様子をお伝えしています。 第1回目は3Q日本語教育センターさまのフォンさんのインタビューです。
修了後の活躍インタビューNo.1 叶(ヨウ)さん
投稿日:ここでは、弊社の研修を受けていただいたかたに現在のご活躍を中心にインタビューさせていただいた様子をお伝えしています。 第1回目は中国(上海)出身の叶(ヨウ)さんのインタビューです。